14 i 15 kwietnia 2008 r. Wojewódzki Urząd Pracy w Poznaniu ogłosił nabór wniosków do dwóch konkursów otwartych w ramach Progamu Kapitał Ludzki.

1. Konkurs otwarty w ramach Działania 6.3 Inicjatywy lokalne na rzecz podnoszenia poziomu aktywności zawodowej na obszarach wiejskich.

Dofinansowaniem mogą być objęte następujące typy projektów:

• projekty przyczyniające się do aktywizacji zawodowej mieszkańców obszarów wiejskich, poprawy zdolności do zatrudnienia oraz rozwoju usług aktywizacyjnych (z wyłączeniem instrumentów objętych zasadami pomocy publicznej),
• wsparcie lokalnych inicjatyw informacyjnych, szkoleniowych i doradczych, promujących aktywizację zawodową na poziomie lokalnym,
• rozwój dialogu, partnerstwa publiczno–społecznego i współpracy na rzecz rozwoju zasobów ludzkich na poziomie lokalnym.

2. Konkurs otwarty w ramach Poddziałania 8.1.2  Wsparcie procesów adaptacyjnych i modernizacyjnych w regionie.

Dofinansowaniem mogą być objęte następujące typy projektów:

• pomoc w tworzeniu partnerstw lokalnych z udziałem m.in. przedsiębiorstw, organizacji pracodawców, związków zawodowych, jednostek samorządu terytorialnego, urzędów pracy i innych środowisk, mających na celu opracowanie i wdrażanie strategii przewidywania i zarządzania zmianą gospodarczą na poziomie lokalnym i wojewódzkim,
• badania i analizy dotyczące trendów rozwojowych i prognozowania zmian gospodarczych zachodzących w regionie, w szczególności tworzenia i likwidacji miejsc pracy oraz formułowania właściwych mechanizmów zaradczych, upowszechnianie wyników tych badań i analiz oraz związana z nimi wymiana informacji.

Poniżej przedstawione typy wsparcia mogą być realizowane po spełnieniu warunków pozwalających wykluczyć występowanie pomocy publicznej:

• wsparcie dla pracodawców przechodzących procesy adaptacyjne i modernizacyjne, realizowane w formie tworzenia i wdrażania programów zwolnień monitorowanych (outplacement), w tym szkoleń i doradztwa zawodowego,
• podnoszenie świadomości pracowników i kadr zarządzających modernizowanych firm w zakresie możliwości i potrzeby realizacji projektów wspierających procesy zmian poprzez szkolenia i doradztwo,
• szkolenia przekwalifikowujące i usługi doradcze w zakresie wyboru nowego zawodu i zdobycia nowych umiejętności zawodowych (w tym indywidualne plany działań i pomoc w wyborze odpowiedniego zawodu i miejsca zatrudnienia).

Aby uniknąć zakwalifikowania udzielonego wsparcia za pomoc w ramach restrukturyzacji przedsiębiorstwa, należy wykluczyć jakikolwiek związek między działaniami na rzecz pracowników, a korzyścią, jaką mógłby uzyskać przedsiębiorca zwalniający pracowników. A zatem:

a) cel i zakres szkolenia nie może odpowiadać na konkretne potrzeby danego przedsiębiorstwa, a wyłącznie na potrzeby zwalnianych pracowników, zgodnie z wymaganiami regionalnego rynku pracy,
b) uczestnictwo danego pracownika w szkoleniu nie może wiązać się ze skierowaniem go przez zakład pracy.

W ramach poniższego typu wsparcia WUP w Poznaniu wstrzymuje możliwość składania wniosków (przedmiotowy typ projektu zawiera elementy pomocy publicznej) do momentu wejścia w życie rozporządzenia regulującego kwestię pomocy publicznej.

• szkolenia i doradztwo dla przedsiębiorców wspomagające proces zmiany profilu działalności przedsiębiorstwa.

Wnioski o dofinansowanie realizacji projektu można składać kurierem, pocztą lub osobiście
od 15 kwietnia 2008 r., w godz. od 8.00 do 15.00
w siedzibie Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Poznaniu, ul. Kościelna 37, 60-537 Poznań, budynek C – sekretariat Wydziału Funduszy Unii Europejskiej.
Wnioski będą przyjmowane do wyczerpania środków lub do 31 grudnia 2008 r.
Decyduje data wpływu wniosku do Instytucji Ogłaszającej Konkurs.

Dodatkowe informacje można uzyskać w siedzibie
Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Poznaniu,
ul. Kościelna 37, 60-537 Poznań, tel. 61 846 38 23
oraz na stronie internetowej www.efs.wup.poznan.pl